قبل از دانستن هر چیز دیگری، ابتدا باید خودتان را بشناسید. شما باید نقاط ضعف، قوت، باورها و خواسته های خود را در زندگی بشناسید. حفظ ارتباط با احساسات به این معنی است که باید خودآگاه باشید.

مهمترین ویژگی یک رهبر، خودآگاهی، توانایی نظارت بر احساسات و واکنش های خود است. یادگیری نحوه آگاهی از خود ممکن است آسان نباشد، اما اگر بتوانید بر این مهارت مسلط شوید، به شما کمک می کند تا رهبر بسیار مؤثرتری شوید. بسیاری از ما علاقه ای به صرف زمان زیادی برای تأمل در خود نداریم. و حتی اگر بازخورد شخصی ارائه شود، مردم همیشه پذیرای آن نیستند، زیرا بازخورد صادقانه همیشه چاپلوس کننده نیست. بنابراین، بسیاری از مردم در واقع سطح پایینی از خودآگاهی دارند.

با این حال، خودآگاهی می تواند به شما در شناسایی فرصت های پیشرفت حرفه ای و رشد شخصی کمک کند. اگر می خواهید خودآگاهی خود را بهبود بخشید و پتانسیل خود را توسعه دهی.عادت های کوچک برای جهت دهی ذهن

  بازخورد بخواهید و گوش دهید

این ممکن است آسان نباشد، مخصوصاً اگر در مقابل افرادی که از شما انتقاد می کنند، صمیمی و دفاعی باشید. به یاد داشته باشید که بدون اصلاح، نقاط ضعف شما تا چه حد می توانید خودتان را پیش ببرید. درخواست بازخورد می‌تواند به همان اندازه که می‌تواند قدرت‌بخش باشد، آزاردهنده باشد. اگرچه هیچ کس از آن لذت نمی برد، اما باید سعی کنیم انتقاد را به عنوان بازخورد مفید برای بهبود خود ببینیم. این به شما کمک می کند تا در مورد ویژگی هایی که باید به صورت شخصی و حرفه ای ایجاد کنید، اطلاعات بیشتری کسب کنید.مثبت بودن و پر انگیزه ماندن